Південне міжрегіональне управління Державноїслужби з питань праці
Важливістьзапровадженняпсихосоціальноїпідтримкинаробочомумісці
Війна, як і будь-якаіншазовнішнянебезпекачизагроза, – цефактор, якийвиникаєпозароботою, аленаслідкиякогоможутьвпливатиякнапрацездатність і продуктивністьпрацілюдини, так і насферупрацізагалом.
Наслідкивійниматимутьтривалийвпливнаментальнездоров’янаселення, щопрацює, а такожнамолодепокоління, якещемаєвийтинаринокпраці. Томупідприємствам і організаціямпотрібнобуденетількизабезпечитипідтримкупсихологічноздоровогоробочогосередовища, а й постійновдосконалювати й посилюватицюпідтримку.
Психосоціальнапідтримканаробочомумісцімаєґрунтуватисянаписьмовійполітиціпідприємства. Політика – цегарнийспосіброзпочатирозмовупроментальнездоров’ятапродемонструватиготовністьзабезпечитипсихосоціальнупідтримкупрацівниківізбокукерівництва.
З питаньнаданняметодичноїдопомогищодозапровадженняпсихосоціальноїпідтримкинаробочомумісціможетезвернутисьдоПівденногоміжрегіональногоуправлінняДержавноїслужби з питаньпраці.
Детальніше за посиланням: https://surl.li/rvpziv